「103万円を超えたら配偶者控除から外れて夫の税金が高くなる」という言説は、現在の税制においては完全な誤解です。配偶者特別控除の拡充により、妻のパート年収が150万円までは夫側の税金控除(最大38万円)は満額適用され、201.6万円未満までは段階的に控除が続きます。
本当の「働き損」を生み出している元凶は、月収目安にして8万8,000円(年収約106万円)および年収130万円のラインで発生する社会保険料の自己負担です。
年収別の手取りシミュレーションを具体的に見てみましょう。
- 年収105万円の場合(扶養内):税金・社保の負担がほぼなく、手取りは約103万円。
- 年収110万円の場合(106万円超で社保加入):健康保険料・厚生年金保険料が約16万円引かれ、手取りは約93万〜94万円に急落(約10万円の手取り逆転)。
- 年収125万円の場合(社保加入):手取りは約102万〜104万円となり、ようやく年収105万円のときの水準を回復。
- 年収150万円の場合(社保加入):手取りは約122万円となり、手取りが明確にプラスへと転換。
試算データが示す通り、社会保険に加入する場合、年収106万円から125万円付近までは「働いた時間と労力が増えているのに手取りが変わらない、あるいは下回る」という谷間(デッドゾーン)が生じます。この谷を抜け出して明確に世帯収入を増やすためには、「年収150万円以上(月収12.5万円以上)」を目標にシフトを組むのが合理的です。